Die Kunst der Mitarbeiterführung – Erkenntnisse aus einem spannenden Gastvortrag

Diese und weitere spannende Fragen standen im Fokus des inspirierenden Gastvortrags von Christina Gamari-Gose, Head of Finance Central Western Europe bei Siemens Healthineers. Es wurde deutlich, dass sich die Führungsrolle kontinuierlich wandelt: Von operativen Aufgaben hin zu strategischem Denken und der Fähigkeit, Führungskräfte zu führen.

Essentiell ist die Selbstführung – eine gesunde Work-Life-Balance und Reflexion eigener Stärken und Schwächen sind unerlässlich. In Krisenzeiten zeigt sich, dass Flexibilität und klare Kommunikation der Schlüssel zu belastbaren Teams sind. Eine starke Feedbackkultur und die Balance zwischen Fördern und Fordern schaffen Vertrauen und Motivation.

Ebenso wichtig: die eigene Karriere aktiv gestalten. Wünsche klar formulieren, aus Fehlern lernen und neugierig bleiben sind Erfolgsfaktoren. Führung ist kein Ziel, sondern eine Reise, die kontinuierliches Lernen und Anpassungsfähigkeit erfordert. Ein besonderer Dank an Christina Gamari-Gose für die praxisnahen Einblicke und inspirierenden Impulse!

Text und Foto: Prof. Dr. Anne Galander