EAH Jena erhält Zertifikat „Vielfalt gestalten“
Das Zertifikatsverfahren erstreckte sich über einen Zeitraum von zwei Jahren. Folgende Handlungsfelder des Hochschulmanagements wurden dabei genau unter die Lupe genommen: Strategie und Struktur, Studium und Lehre, Service und Beratung, Personalmanagement, interne und externe Kommunikation und Partizipation sowie Liegenschaften. Zudem wurde im Rahmen des Verfahrens ein umfangreiches Maßnahmenpaket zur Weiterentwicklung der Diversitätsstrategie der EAH Jena erarbeitet.
Diversität ist im Leitbild der EAH Jena bereits fest verankert. Sie versteht sich als eine weltoffene Hochschule, die Meinungsvielfalt und Individualität auf der Grundlage von Respekt und Toleranz fördert und für die Achtung aller Menschen gleichermaßen, die Einhaltung der Menschenrechte sowie Chancen- und Familiengerechtigkeit steht.
„Eine vielfältige Studierenden- und Beschäftigtenschaft fördert den interkulturellen Austausch, die Entwicklung von Toleranz und Verständnis sowie eine breite Palette von Perspektiven und Ideen. Vielfältige Erfahrungen und Kompetenzen werden in den Lernprozess, die Wissenschaft und die Verwaltung eingebracht. Das schafft eine dynamische und lebendige Lern-, Forschungs- und Arbeitsumgebung“, so Prof. Kasten.
Ansprechpartnerin:
Prof. Dr. Anna Kasten, Diversitätsbeauftragte der EAH Jena
Weitere Informationen:
https://www.eah-jena.de/hochschule/struktur/gleichstellungsbeirat/diversitaet
